Im Intensiv-Training „Standard-Formate nutzen und erstellen“ erweiterst du deine methodische Bandbreite deutlich:
Du lernst, wie sich eine Vielzahl bewährter Coaching-Formate sicher auf dem VISTEMA^®-Board umsetzen lässt – und wie du eigene Formate entwickelst, visualisierst und direkt in deiner Praxis einsetzt.

Ziel ist nicht nur das Anwenden von Vorlagen, sondern die Fähigkeit, mit dem Brett strukturiert, flexibel und wirkungsvoll zu arbeiten.

Fakten

Seminarzeiten

Mittwoch, 25. Februar 2026 – 09:00 bis 17:00 Uhr
Donnerstag, 26. Februar 2026 – 09:00 bis 13:00 Uhr
(CET/CEST)

Investition

EUR 333,- (inkl. MwSt.)
Sozialtarif auf Anfrage

Wichtig

Bitte beachte, dass du bei Teilnahme einen eigenen Account in der VISTEMA^®-Welt haben musst.

Das Seminar „Standard-Formate nutzen und erstellen“

Vorwissen

Für dieses Seminar solltest du mit den Grundabläufen der Arbeit am VISTEMA^®-Board bereits vertraut sein.
Empfohlen: Teilnahme an „VISTEMA^®-Board für Einsteiger:innen“ oder „Systembrett – online Upgrade“.

Das Konzept

Wir sprechen nicht nur über bekannte Formate – wir arbeiten mit ihnen.
Du setzt klassische Methoden wie Tetralemma, Inneres Team, Jury-Format oder Ikigai direkt auf dem Brett um und lernst:

• wann welches Format sinnvoll ist
• wie du Formate mit Klient:innen sicher einleitest
• wie du deine gewohnten Präsenz-Abläufe ins Online überführst
• wie du eigene Formate entwickelst – abgestimmt auf Thema, Kontext und Person

Und du nutzt:

• unsere Vorlagenbibliothek gezielt und sicher
• deine eigenen Anliegen zur konkreten Anwendung
• systemische Klarheit statt methodischer Beliebigkeit

Seminar-Ziele

• Sicherheit im Umgang mit klassischen Formaten am VISTEMA^®-Board
• Fähigkeit zur Auswahl und Anpassung der passenden Methode
• Entwicklung eigener Visualisierungen für spezifische Anliegen
• Klarheit, Struktur und Leichtigkeit in der Online-Beratung

Zusatznutzen

So ganz nebenbei…

…nimm konkrete Lösungen für Themen mit, die du in den praktischen Übungen des Seminars selbst erarbeitest.

In der Intervision mit anderen Teilnehmenden oder durch den direkten Zugang zur Vortragenden entstehen tragfähige Ansätze und wirksame Impulse für die eigene Arbeit.

Bring konkrete Fragen mit und du gehst mit konkreten Antworten aus dem Tag.

Beispielhaft einige Fragen, die beantwortet werden:

• Welche Formate gibt es, die einfach anwendbar und gleichzeitig hochwirksam sind?
• Wie wähle ich ein geeignetes Format aus?
• Wie hole ich meine Klient:innen gut ab und sorge für gute Anschlussfähigkeit?
• Worauf muss ich bei der Durchführung einer Aufstellung mit einem festgelegten Format achten?
• Welche Stolpersteine und Unsicherheiten gibt es und wie finde ich meinen eigenen, sicheren Weg?

Den Teilnehmenden wird viel Gelegenheit geben, selbst zu arbeiten und praktische Erfahrung zu sammeln.

Der Ablauf des Tages

Wir starten konzentriert mit Fokus auf Fortschritt in Formaten und schaffen schnell alle Voraussetzungen für einen gelungenen Tag.
Schnell steigen wir in die Themen ein.

Das bewährte Format ist:

• theoretischer Input – kurz und knackig
• Gelegenheit für Vertiefungsfragen
• Demo vor Plenum oder intensive Übungen in Kleingruppen
• Reflektion und Erfahrungsaustausch im Plenum
• Erarbeitung individueller Anwendungsfälle

Diese Aufstellungsformate werden wir im Detail beleuchten:

• Das Tetralemma – der sichere Weg bei entweder – oder
• Die Parlamentssitzung – so arbeitest du mit dem inneren Team
• Ultrakurze Snippets – schnell‚ rein, schnell‚ raus – und weiter mit neuen Impulsen
• Die Jury-Aufstellung – So findest du die beste von vielen Optionen
• viele verschiedene Darstellungsformate bekannter Methoden
• INTERvison – (Kollegiale) Intervision auf dem VISTEMA^®-Board

Das kannst du nach dem Seminar

• Du hast einen guten Grundstock an Aufstellungsformaten, die dich bei der Lösungsbegleitung eines Gutteils der anfallenden Klient:innen-Fragen wirkungsvoll unterstützen
• Du bist in der Lage zu erkennen, wann welches Format sinnvoll eingesetzt werden kann und soll
• Du kannst beurteilen, wie du archetypische Formate anwenden und gegebenenfalls an die Situation anpassen kannst
• Du bist ruhig und sicher in der Anwendung und kannst dich entspannt auf die Arbeit mit dem/r Klient:in konzentrieren.

Zielgruppe für dieses Seminar

Systembrett-Erfahrene in beratenden Berufen:

• Berater:innen
• Private Coaches
• Mediator:innen
• Projektleiter:innen
• Personalleiter:innen
• Teamentwickler:innen
• Konfliktberater:innen
• Changemanager:innen
• Schulentwickler:innen
• Unternehmensberater:innen
• Organisationsentwickler:innen
• Lebens- und Sozialberater:innen
• Interne und externe Berater:innen
• Führungskräfte (mit und ohne Coachingfunktionen)
• Begleiter:innen von Change- und Entwicklungsprojekten